この度、「中国労働契約法」の2008年1月施行にあわせて、『中国労働契約法・労働紛争対策マニュアル』が発刊されました。
本マニュアルは中国進出を果たした日本企業の労務管理対策にとどまらず、今後急増が心配される“労働紛争”への対応策を豊富な実例に基づいて詳説しています。

この新刊マニュアルの発刊を記念して、中国ビジネスの実務に精通する執筆陣による実践的内容のセミナーをこの度、企画いたしました。
本セミナーでは、労働争議・紛争対策を、中国ビジネスを成功に導くための重要な戦略として位置づけており、労使間のトラブルを予防編と対処編の２部構成として基本事項をレクチャーします。また、「中国労働契約法」施行後1ヵ月余を経た時点における現地企業の対応状況と同法関連政策の最新情報をお伝えします。

とくに今回は、現場で実際に労働紛争を処理して活躍されている錦天城法律事務所の李培良弁護士を上海からお招きし、現地の具体的な事例を説明していただきます。
労働紛争対策は、すでに中国へ進出済みの企業のみならず、これから進出を検討されている企業も事前に想定しておかなければならない必須事項です。この機会にぜひ皆様のご参加を賜りますよう、宜しくお願い申し上げます。

主催:株式会社チャイナワーク
協力:株式会社エヌ・エヌ・エー、M&C、株式会社上海エクスプローラー、株式会社サーチナ、SDI株式会社、日中ナレッジセンター 　
協賛:全日空
日時:2008年2月13日(水) 13:00〜17:30
場所:ANA 全日空本社第一会議室(東京都港区東新橋1-5-2汐留シティセンタービル33階)
参加費:10,500円
定員:60名
お問合せ:株式会社チャイナワーク
TEL.03-3352-3455 / FAX.03-3358-4828

このセミナーに関するスケジュール・お申込みは＝こちら＝

上海天大広告設計有限公司 董事長 励忠発 氏

新錦江大酒店・総経理 陸栄華 氏

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